范文写作大全

2005年老干部局主要工作思路及措施

fanwen
贯彻《山东省老干部工作者行为规范》,开展好“五比”(比学习、比服务、比效率、比规范、比质量)活动,把“亲情年”活动贯穿到老干部工作中,结合先进性教育活动的开展,进一步激发教育老干部工作者满怀尊老之心、倾注亲老之情,多办敬老之事,把亲情年服务活动搞好搞实。

  五、抓文体活动,进一步促进老年人身心健康

  按照老年人的特点,积极开展健康向上的文体活动、用科学的思想抵制一切封建迷信和歪理邪说,用先进的文化占领老干部思想阵地。组织好丰富多彩的文体活动,依托老干部活动中心,发挥老体协、书画学会等社团组织的作用,举办丰富多彩的活动,特别是组织好“七一”、“老人节”、“国庆节”等重大节日老干部系列活动,进一步丰富老年人的晚年生活。

  六、进一步加强调研信息,做好信息、信访工作

  1、搞好调查研究,不断解决新形势下老干部工作中出现的新问题。针对老干部工作中的重点、热点、难点问题,加大调研力度,探索新思路,实现新突破。围绕“三个机制”的完善和有效运行、加强老干部党支部建设、深化分配制度改革中老干部成果共享、离退休干部党员保持共产党员先进性、发挥老年社团的作用等问题,形成一批高质量的调研成果,并注重调研成果的应用和转化。

  2、认真做好老干部信访工作。健全信访工作责任制,坚持分级负责、归口管理、就地解决的原则,做到事事有结果,件件有着落。实行“三见面”制度,即接访者要同承办单位的领导见面或通话,承办单位领导要同承办人见面,承办人要同当事人见面。层层负责,努力把矛盾化解在基层,把问题解决在基层,维护好老干部队伍的稳定。

  3、抓信息报送。深层次挖掘素材,进一步提高稿件质量和数量,在我县连续几年获得全市老干部宣传信息工作第一名的基础上,力争保持好的成绩。

标签: