对依法应当由农业局管理部门调处的农业生产纠纷，严格按照法定权限和程序，遵循公平、公正原则予以及时处理，化解矛盾，保护广大人民群众的合法权益。深入贯彻国务院《信访条例》，严格落实信访工作责任制，及时、有效、就地解决群众信访问题，使农业局信访工作真正走上依法有序的轨道。
六、加强农业行政执法队伍建设，提高依法行政能力。
1、建立法律、法规定期学习和考核制度。县局组织业务学习冬训班，聘请大学教授、法制及司法部门的有关专家对《行政法》、《行政许可法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《农业法》、《种子法》等法律进行培训和辅导，同时进行考核，提高广大干部职工的法律意识和执法的业务能力。
2、建立依法行政奖惩制度。制定农业管理依法行政考核体系，定期开展依法行政检查验收工作，并对在推进依法行政考核中取得成效的单位和个人给予表彰和奖励。对考核不合格的，给予相应的处罚。
3、推进执法责任制和评议考核制。根据法律法规赋予农业管理部门的职权，科学设定执法岗位，以职位为单元分解执法职责，细化执法标准，积极探索执法绩效评估机制。
七、存在的不足
我局法治建设在局领导高度重视和各科室、事业站的大力支持下，取得了一定成绩，但与上级的要求还有差距，主要表现在：
一是农业行政执法无专项经费。由于局经费较紧，县财政又没有专门预算专项经费，行政事业性收费和罚没收入较少，留成也相对较少，远远不能满足行政执法的需要。
二是执法队伍人员素质和执法水平仍须进一步提高，执法装备，取证设备还需添制。
三是加大农业法律法规的宣传力度，强化依法行政，依法办事的意识有待进一步提高。
八、下年工作计划
一是继续抓好农资打假和违法案件的查处力度，进一步整顿和规范农资市场经营秩序。加强农业生产资料的管理，特别是农作物种子质量的管理。
二是继续加强我局法治建设，严格依法行政。加强对干部职工的法制思想教育，提高其法制意识。
三是继续加强我局社会综合治理、安全生产和发展环境建设，消除不安定因素，保障我局法治建设更上新台阶。
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