我们是电力基本建设的企业，施工任务繁重，危险性大。在同一施工现场，多家单位共同参战，交叉作业甚多，不安全因素随时都有可能发生。如：高处作业安全带系的不牢，临时工、劳务工以及个别员工的安全素质底，防护能力差。高处落物物体打击、违章作业、盲目施工等都会造成人身伤害。问题往往是，每当发生一起事故，我们都要认真查找漏洞，追查责任，并制定相应的措施，结果是防事故的会议开了无数遍，措施制定一大摞，然而事故还是发生了。我认为还是责任心，责任无心事故多，关键在于落实责任，首要抓住预防事故的方法：
一、落实责任在于“法”。
认真贯彻、执行安全生产法律和规章制度，是预防事故、保证安全生产的强制性约束，客观地说，不少事故都是由于当事人没有认真按照法规操作而发生的，事故发生后，相关单位也未能依照法规严肃处理责任人，某些领导同情心太强，姑息迁就责任人，致使部分职工不重视安全生产法，不严格按法规操作，大小事故经常发生。所以公司应该紧紧围绕实现零事故目标注重抓事故前的预防工作，要在真抓实干上、求实效上见行动。不要仅靠开会，发文件。而应多深入实际，切实解决安全生产存在的具体问题，坚持法律和规章制度，不走过场。坚持班前会、班后会、周一安全活动等。要务实，解决实际问题，绝不能填写虚假记录。现场管理者及安监人员要努力学习并掌握有关安全生产的法律和规章制度知识，要懂法律、知法规，提高安全管理水平，并能在实际中加以应用，要经常宣传法规知识，要经常监督检查现场班组的活动情况，对于危险作业的班组应亲临现场指导、监督，只要坚实地打牢安全基础，构筑统一防线，才能真正实现安全生产。
二、落实责任在于“人”。
人是诱发事故的主要因素，也是预防事故、保证安全生产的主体，人是生产力最活跃的因素，必须把预防事故的责任落实到最活跃的人头上。预防事故、保证安全生产不能看你提了多少条要求，制定了多少条措施，开了多少次会议，重要的是以人为本，把责任落实到人。明确每个人在预防事故环节中的地位和责任，要着力在提高人的自我防护意识和能力上下功夫。不要追求考试中的虚假成绩，要真正地使人的素质得到提高，让大家知道应该做什么，怎样做以及不应该做什么，怎样去预防。只有这样，人人身上有担子，个个肩上有责任，把责任具体分解到每个人的头上。事故发生由于你我他，保证安全生产也取决于你我他。只要将群体预防与具体责任结合起来，将肩负主要责任与承担具体责任结合起来，就会可能大幅度地避免事故的发生。才能确保安全生产的正常运行。
三、落实责任在于“严”。
对于预防事故，强调责任无疑十分必要，但关键要落实一个“严”字。有令则行，有禁则止。各级领导要严于律己，成为执行安全生产法令的表率。除了不可抗拒的原因之外，大多数事故的发生都缘于责任不严。科学规律不严格遵守，规章制度不严格到位，上级指示不严格执行。种种因素，都为事故的发生埋下了“祸根”。所以要对违章者，要小题大做，严格查处。把异常当未遂，把未遂当事故。认真吸取教训，举一反三，加大治理隐患的力度。要采取重奖重罚，对遵章者，要奖励，奖得心喜；对违章者，要惩罚，罚得心痛；只有严字当头，才会防患于未然，消除不安全因素。才能更好地确保安全生产，实现最大的经济效益和社会信誉。
四、落实责任在于“心”。
强调责任，首先要加强责任心。这是预防事故，保证安全生产的根本保证。检视近期全国发生的毒气泄漏、煤矿塌陷、燃气爆炸、劣质奶粉害人、商厦起火等事故原因，尽管那里都有相关明确的制度措施和具体责任，但是哪一起事故不是因为责任人缺乏责任心所致呢？责任离开了心字，犹如空中楼阁，看得见却摸不着，似有若无，总是落不到实处。心是主体意识，是自觉的责任，也是预防事故，保证安全生产的重要前提，用心去落实责任，做事就会灵活机动，应对自如，预防事故就会从被动向主动转变。
为了确保安全生产，应充分发挥工会组织的监督作用。在安全防护用品上，劳动保护用具上，彻底维护职工的合法权益。大力宣传安全法律法规，教育广大职工懂法律，知法规。努力提高安全防护能力及业务水平，才能有效地避免事故的发生，更好地为行政保驾护航。总的来说，落实责任，就得追究责任，使每位职工真正对企业负起责任。只要每个人都能够自觉的负起责任，我们企业的安全生产将会更加稳定，公司的明天会更加兴旺，更加美好。
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