5.继续推进治理商业贿赂工作。一是深入学习《反不正当竞争法》、《关于禁止商业贿赂行为的暂行规定》和《政府采购法》等有关法律法规，并专题剖析了一些典型案例，使广大干部职工从思想普遍受到教育，深刻认识到商业贿赂的危害性，从思想源头上抵制了商业贿赂的违法行为；二是从制度上未雨绸缪，确保全体干部职工思想安全；三是加大对行政监管对象的宣传力度。使药品医疗器械生产经营企业及其从业人员守法诚信意识得到进一步增强，生产经营行为更加规范，商业贿赂蔓延的势头得到有效遏制；四是加大市场监管力度，强化行政监督；五是严格执法，在行政执法过程中，确实做到公正执法、按章办事，从未发现有“吃、拿、卡、要”等违法违纪行为和商业贿赂不正当交易行为。
6.严格贯彻落实厉行节约，反对奢侈浪费。结合实际，及时制定了《××县食品药品监督管理局贯彻落实党政机关厉行节约若干问题的实施方案》，严格控制各项经费支出。一是严禁以各种名义用公款出国（境）旅游；二是严格公务用车配备使用管理，降低运行成本。2009年单位车辆购置及一般公务性用车运行费用支出在近3年平均数基础上降低20%；三是严格控制公务接待费用支出。2009年单位公务接待费用支出在2008年基础上削减10%；四是严禁领导干部在参加会议、学习、培训期间用公款相互宴请；五是严格控制一般性支出；六是严禁以各种名义向企事业单位转嫁、摊派和报销费用；七是严禁设立“小金库”；八是严禁以各种名义用公款相互宴请，进行高消费娱乐活动；九是严禁用公款赠送礼品礼金、土特产、有价证 、支付凭证。在全局上下形成“以艰苦奋斗为荣，以骄奢淫逸为耻”、“厉行节约光荣，奢侈浪费可耻”的良好氛围，为确保各项任务的完成提供坚实的思想基础。
7.加强系统文化建设，弘扬积极向上的食药监精神。以“以人为本，全员参与；继承创新，突出特色；重在建设，持之以恒；有机结合，相融共进”为指导原则，积极树立学习理念，营造浓厚学习氛围，构建激励文化，培养积极向上，奋发有为，争创一流的工作氛围。一是在工作经费困难的情况下，新建了一个篮球场，并组织干部职工开展篮球比赛，不断丰富干部职工业余文化体育生活；二是积极参加县委、县政府组织的全民健身日健步走活动；三是认真开展好“每月一讲”的能力提升学习活动和“每周一案”的警示教育活动，结合实际，实行“自选主题，轮流主讲”，着力加强全体职工思想和作风建设，筑牢拒腐防变思想防线。
8.认真抓好新农村建设和禁毒防艾工作。一是根据县委、县政府的要求，专门抽调一名副科领导参加新农村建设和禁毒防艾工作，推动全县新农村和防治艾滋病工作顺利开展；二是心系挂钩点贫困学生，为村社做好事办实事。在春节来临之际，深入挂钩点看望慰问了28户贫困户、特困户、低保户、孤寡老人和驻村干部，并送去了价值2000余元的棉被、大米和慰问金。在“六一”儿童节期间，准备了一批价值1500余元的学习生活用品和价值1000余元慰问物品，看望了10位贫困学生。对确定的四名一对一结对帮扶困难户进行了看望慰问。三是深入新农村建设挂钩点开展禁防综治普法培训和食品药品安全宣传活动，共发放宣传资料1000余份。四是为加强禁防工作，工作队在村里共召开禁毒防艾会10次，走访入户宣传120户,配合派出所对24人进行尿检。同时在工作队和村干共同努力下，经多方协调，全村新建一个文化活动室，一个卫生厕所。新建沼气池78个,篮球场一个,组织科技培训2次。
（五）加强档案管理，提升档案工作管理水平。一是设立专门的档案室，明确了档案管理人员，并增设了档案必需的设施设备；二是按照档案管理要求以及星级达标工作要求，认真整理自1984年-2008年现存档案，并编制了《档案星级达标验收资料》。通过参加县级档案星级达标工作，提高了我局档案管理水平，使档案管理走向规范化、科学化。
二、存在的问题
回顾一年来的工作，虽然我县食品药品监管工作取得一定成绩，但我们也清醒的看到，当前我县食品药品安全监管工作仍然存在不少问题和困难。一是监督管理协调不够，长效监管机制有待进一步建立健全；二是《食品安全法》于6月1日正式实施，由于州、县（市）机构改革尚未完成，这就对餐饮消费环节的监管带来了一定的困难；三是执法队伍素质还需进一步提高；四是监测手段严重滞后，技术支撑落后，特别是食品监测手段；五是执法经费紧缺。
三、成立以来取得的主要成绩和体会
（一）取得的主要成绩
1.充分利用新闻媒体、简报、网络及各种节日，通过进乡入村、邮政专递广告、设立咨询台和组织培训等方式多形式、多渠道开展食品药品安全相关法律法规的宣传教育培训工作，进一步提高了人们的法律法规和维权意识，营造了良好的氛围。成立以来，共进行宣传活动79次，发放宣传手册1980本，发放宣传单38550余份、药品放心工程中邮广告10000余份、纪念邮册400份，悬挂宣传标语108条，展示假劣药品、医疗器械992批次，现场解答群众疑难4948人次，受教群众达90000多人次。
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