一是坚持以教育为主的原则。要以教育为主，有针对性地开展教育帮助工作；总结先进经验，举一反三，变“间接”为直接，用事例进行教育；严格执行制度、适度奖惩，用直接、扎实的方式开展教育。通过教育，使广大机关干部职工树立依法行政意识、责任意识和效率意识。
二是坚持领导带头示范的原则。领导干部带头，既是政治责任，也是职务责任；领导干部带头，不仅要在“说”字上带头，更要在“行”字上带头。领导干部要带头树立正确的政绩观、利益观、权利观，从源头上铲除滋生本本主义、形式主义、官僚主义的土壤和条件；带头发扬党的优良传统，积极探索培育适应、符合时代要求的新作风，做到体察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力；带头解放思想，实事求是，做到要与时俱进，不要因循守旧。要求真务实，量力而行，不要大计划，高指标。要坚持对上负责与对下负责的统一，不要招实祸、落骂名的虚假政绩；带头艰苦奋斗，廉洁勤政，从一线干部职工最满意的事情做起，从干部职工最不满意的地方改起。
三是坚持群众广泛参与的原则。机关作风建设的基本动力是全体工作人员，务必要调动全体干部职工参与的积极性。要广泛地发动，做深入细致的思想工作，力求多解决一些认识上的问题；要切实分析本单位作风方面存在的问题，力求做到针对性强一些，有的放矢；丰富作风建设工作的形式，使其具有吸引力；整改措施要得力，方法要得当，保护干部职工的积极性；严格管理，适度奖惩，树立正气。
四是坚持集中整改与长期建设相结合的原则。必须着眼长远建设，抓住突出问题，重点问题，集中加以解决。在通过党性党风教育和机关效能建设的基础上，集中整顿机关干部作风。
五是坚持制度创新的原则。加强作风建设要靠体制和机制的创新,逐步建立健全规范的规章制度、管理制度和监督激励机制,才能从根本上解决干部作风方面的问题。首先，要不断建立和完善机关作风建设方面的制度，包括机关工作制度、内部管理制度、依法行政制度、廉政勤政制度、各种会议制度、民主制度、领导制度等，并要随着发展的需要不断完善制度的内容，坚持制度建设上的与时俱进，使制度更加符合不同时期的要求；其次，要加大制度执行的检查督促力度。制度建设中最根本的是执行。制度的执行，除了是制度本质要求外，也为进一步完善制度提供依据；第三，要适度奖惩。严格遵守制度的应该得到肯定，但违反制度就应该受到批评，严重违反制度的必须受到处理和处罚。
三、高度重视，切实加强作风建设年工作的领导。
要把开展作风建设年活动作为坚持和实践“三个代表”重要思想，贯彻落实党的十六大、十六届六中全会精神和___党委八届三次全委（扩大）会议精神的具体行动，摆上重要议事日程。___政府系统作风建设年活动领导小组，具体负责活动的组织、协调和落实工作。各部门都要成立作风建设年活动领导小组，扎扎实实地抓好作风建设年活动的落实工作。
进一步加强作风建设年活动各项工作的领导和督查：
一是各部门的领导干部要做作风建设的表率。领导干部是本单位抓作风建设工作的责任人，要把作风建设当作___政府的一项形象工程、民心工程抓紧抓好，身体力行，发挥表率作用。
二是要定期开展督促检查。为保证作风建设工作真正收到实效，州政府将加强对政府系统开展作风建设年活动的督促检查，并将督查的情况进行通报。要从人大代表、政协委员以及新闻、企业、机关、基层单位聘请一批有责任心的同志作为___政府系统加强作风建设的监督联络员，开展明查暗访活动，加强日常监督。将定期召开机关作风建设讲评会，评比优劣，确保机关作风建设真正收到实效。
三是要与“争创”活动结合起来。要把作风建设与开展精神文明创建、行风评议、评选文明窗口等活动有机地结合起来，将作风建设的内容纳入到这些活动中去，将作风建设的好坏作为评选文明单位、先进单位的重要标准，做到互为补充，共同促进。
作风问题关系到党的生死存亡，关系到党和政府与人民群众的联系，关系到机关工作人员的素质、水平、能力的提高，是“抓班子、带队伍、促发展”的大事，作为领导干部，特别是部门“一把手”，务必高度重视，要花力气抓紧抓好见成效。同时，作风建设是一项复杂、艰巨的工作，一定要以高度的政治责任心，坚忍不拔的精神和长期作战的思想，坚持不懈地抓下去，为___的经济建设和社会发展提供强有力的作风建设保障。
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